Iako su domovi zdravlja u Republici Srpskoj dužni da osoblju izdaju pismene naloge prilikom svih intervencija izvan zdravstvenih ustanova, to se nije desilo u jednom slučaju u Šipovu, gdje je protiv medicinske sestre pokrenut čak i disciplinski postupak nakon što je odbila da ide na rizičan teren bez te potvrde.
Riječ o Slavici Jandrić koja će se danas naći pred disciplinskom komisijom, a čiji advokat Nemanja Šikman tvrdi da se ona samo pridržavala propisa.
Šikman je ispričao za “Glas Srpske” da Jandrićeva tog spornog dana nije otišla u šumu gdje je policija imala intervenciju sprečavanja nelegalne sječe, za koju im je trebala podrška i medicinskog osoblja i saniteta.
To su zatražili od rukovodstva Doma zdravlja Šipovo.
– Glavna medicinska sestra je Jandrićevu usmeno pred kraj radne smjene obavijestila da sutradan treba ići na taj zadatak, i to vozilom šumskog gazdinstva “Gorica”, jer nema saniteta. Jandrićeva je zatražila pismeni nalog, ali joj ga nisu dali, zbog čega je rekla da će doći u svoju smjenu na posao, jer ne može ići u tako opasnu akciju u šumu bez pismenog dokaza gdje ide, jer se to kosi i sa propisima ustanove – objašnjava Šikman, piše Glas Srpske.
Prema njegovim riječima, cijeli slučaj je posljedica neuređenosti u toj zdravstvenoj ustanovi, kao i jedna vrsta mobinga, jer je radnica postavljena u situaciju da prekrši procedure ustanove, kao i upozorenja porodičnih ljekara, da nigdje ne mogu ići bez saniteta i pismenog naloga.
– Za obične kućne posjete medicinarima se daje nalog, a kamoli u ovom slučaju. Tako da ne postoji nikakva povreda radne dužnosti i obaveza, jer se Jandrićeva samo pridržavala propisa i uredno došla taj dan da radi u svoju smjenu – ističe Šikman.
Dodaje da je imala i zakonsko pravo da odbije ovakav zadatak sve i da je imala pismeni nalog, jer nije posjedovala adekvatnu opremu i vozilo i mogla se jedino naći u opasnosti u slučaju da se nešto desilo prilikom policijske intervencije u šumi.
Direktorica Doma zdravlja Šipovo Gordana Kuprešak juče nije željela da komentariše slučaj, poručivši da sve informacije tražimo od advokata Željka Višića.
Međutim, ni Višić nije htio govoriti o tome, jer je, kako kaže, član disciplinske komisije i ne može davati nikakve informacije.
– Pozovite sekretara Doma zdravlja Šipovo, koji će vam odgovoriti na zahtjev u skladu sa propisima – kazao je kratko Višić.
Više informacija nije odavao ni sekretar ove zdravstvene ustanove Simo Vujić, poručivši da ćemo sve odgovore u vezi s tim slučajem dobiti pismenim putem u zakonom propisanom roku.
A da medicinski radnici moraju imati pismeni nalog prilikom rada na terenu potvrdila je direktorica Doma zdravlja Gradiška Vesna Gluvić-Čelić, koja naglašava da svaki dom zdravlja mora posjedovati dokaz o tome gdje su njihovi radnici išli i šta su obavljali.
– Nigdje medicinske sestre ne mogu ići bez papira ili saniteta. Ako je riječ o kućnoj posjeti pacijentu, moraju imati pismeni nalog i dozvolu načelnika službe, i to na nalog ljekara porodične medicine. Na sve to, naravno, ide potpis i pečat ustanove – objašnjava Gluvić-Čelić.
Isto to navode i u Domu zdravlja Banjaluka, gdje objašnjavaju da Služba porodične medicine ima “knjigu kućnih posjeta” sa potrebnim podacima i uputstva o radu timova porodične medicine.
– Za pružanje zdravstvenih usluga izvan ambulante izdajemo pismene uputnice za odlazak i pružanje zadane usluge – poručuju iz ove ustanove.
Zakon
Prema Zakonu o radu, ali i Zakonu o zaštiti na radu, radnik može i ima pravo da odbije da radi u određenim okolnostima.
To se, između ostalog, odnosi na slučajeve kada nema odgovarajućih mjera zaštite na radu ili ako mu neposredno prijeti opasnost po život ili zdravlje, kao i ako takva opasnost prijeti drugim licima.
